인턴쉽의 중요성

인턴쉽, 취업 시장에서 성공을 위한 필수 요소

 

고용률 및 전공과 무관한 취업률

2024년 1분기 기준, 대학 졸업생의 실업률은 4.7%로 안정적인 수준을 유지하고 있다. 그러나 전공과 무관한 직종에 종사하는 비율이 40.8%에 달하는데, 이는 많은 졸업생이 자신이 전공한 분야와 무관한 직업을 선택하고 있음을 나타낸다. 예를 들어, 컴퓨터 과학 전공자인 Shaun Deardorff는 졸업 후 스페이스X에서 소프트웨어 엔지니어로 취업할 수 있었는데, 이는 대학 시절 두 번의 인턴십을 통해 실무 경험을 쌓았기 때문이다. 이는 인턴십의 중요성을 다시 한번 강조하는 사례이다.

인턴십의 중요성

인턴십은 졸업생들에게 실무 경험을 제공하고 네트워크를 구축할 수 있는 중요한 기회를 제공한다. 인턴십 경험이 있는 졸업생들은 전공과 무관한 직업에 종사할 확률이 약 49% 낮다. 이는 인턴십이 얼마나 중요한 역할을 하는지를 보여준다. 예를 들어, 심리학과 사회학을 전공한 Olivia Ball은 대학 시절 연구 프로젝트와 인턴십 경험을 바탕으로 출판사에서 편집 보조로 일하게 되었다. 이는 인턴십이 졸업 후 취업에 큰 영향을 미친다는 점을 증명한다.

 

현재의 취업 플랫폼과 통계

취업 시장에서 인턴십의 중요성을 강조하기 위해 최신 취업 플랫폼, 사이트, 어플리케이션 및 데이터를 활용할 수 있다. 

1. LinkedIn:
   LinkedIn은 전 세계적으로 가장 널리 사용되는 전문 네트워킹 사이트로, 인턴십 기회와 관련된 다양한 정보를 제공한다. LinkedIn의 데이터에 따르면, 인턴십을 수행한 학생들은 취업 후 첫 3년 동안 평균 15% 더 높은 연봉을 받는다.

2. Glassdoor:
   Glassdoor는 기업 리뷰와 함께 인턴십 기회에 대한 정보를 제공하는 사이트이다. Glassdoor의 통계에 따르면, 인턴십을 통해 취업한 졸업생들은 전공과 관련된 직종에 취업할 확률이 50% 이상 높다.

3. Indeed:
   Indeed는 전 세계적으로 가장 큰 구직 사이트 중 하나로, 다양한 인턴십 기회를 제공한다. Indeed의 데이터에 따르면, 인턴십 경험이 있는 지원자는 그렇지 않은 지원자보다 취업 성공 확률이 35% 높다.

4. NACE (National Association of Colleges and Employers):
   NACE의 2023년 보고서에 따르면, 인턴십을 수행한 졸업생의 60%가 정규직으로 전환되었다. 이는 인턴십이 취업 시장에서 매우 중요한 역할을 한다는 것을 보여준다.

 

 

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실제 사례: 고등학교부터 취업까지 준비과정

고등학교부터 대학 졸업 후 취업까지 10년간의 커리어와 레주메, 커버레터를 완성한 실제 사례를 소개한다.

 

  Jane Smith의  사례

1. 고등학교 시절:
   Jane Smith는 고등학교 시절부터 자신의 커리어 목표를 명확히 하고, 여름 방학 동안 지역 기업에서 인턴십을 수행했다. 그녀는 지역 신문사에서 인턴으로 일하며 첫 번째 직장 경험을 쌓았다. 이는 그녀의 첫 번째 레주메에 포함되었고, 대학교 입학 시 많은 도움이 되었다.

2. 대학생 시절
   Jane은 대학 시절 동안 총 3개의 인턴십을 수행했다. 첫 번째는 대학교 1학년 여름 방학 동안 비영리단체에서, 두 번째는 대학교 2학년 여름 방학 동안 중소기업에서, 세 번째는 대학교 3학년 동안 대기업에서 인턴으로 일했다. 이 모든 경험은 그녀의 레주메와 커버레터를 더욱 강화시켰다.

3. 취업 준비:
   Jane은 LinkedIn과 Glassdoor를 통해 취업 기회를 모색했고, Indeed에서 제공하는 인턴십 기회를 활용하여 다양한 회사에 지원했다. NACE의 데이터를 참고하여 인턴십 경험이 있는 기업을 우선적으로 선택했다.

4. 취업 성공:
   대학 졸업 후 Jane은 대기업에서 정규직으로 취업에 성공했다. 그녀의 인턴십 경험은 고용주들에게 큰 인상을 남겼으며, 이는 그녀가 경쟁력 있는 후보자로 인정받는 데 큰 역할을 했다.





미래의 취업 시장에서 성공하기 위해서는 전공과 무관한 직종에 종사하는 것을 피하고, 
자신이 원하는 분야에서 실무 경험을 쌓는 것이 중요하다. 이를 위해 인턴십과 네트워킹 기회를 
적극적으로 활용하고, 신 취업 플랫폼과 통계를 참고하여 자신에게 맞는 인턴십 기회를 찾아야 한다. 

이러한 전략을 통해 고등학생과  대학교 1학년 때부터 그리고 그들의 부모님들은
커리어를 쌓아가는 계획을 준비하고 원하는 곳의 취업에 성공할 수 있다.